El delegado Provincial de Empleo, Igualdad y Juventud, Luis Díaz-Cacho, tras presidir esta mañana la Comisión de Contratación provincial, manifestó que el año 2009 fue el más duro, con una disminución en la contratación de 3.779 contratos, sobre los 159.158 contratos realizados en el año 2008. Si bien, dijo, los datos del año 2010 suponen un incremento de la contratación, respecto de los datos del 2008 y del 2009, con 160.157 contratos realizados.
En la reunión estuvieron presentes los secretarios provinciales de UGT, Juan Jiménez, y de CCOO, Felipe Pérez, así como la responsable del Departamento Jurídico Laboral de CEOE-CEPYME de Ciudad Real, Araceli Doménech; el jefe de la Inspección de Trabajo, Ángel Trujillo; y la coordinadora Provincial del Sepecam, M. Carmen Espinosa.
Respecto a las modalidades de la contratación, y siempre según los datos ofrecidos por el Gobierno regional, el número de contratos indefinidos se ha visto disminuido en este periodo (2008-2010) con 3.016 contratos menos que en 2008, pasando de los 11.347 contratos indefinidos del año 2008 a los 8.332 del 2010. Un dato, que a juicio de los especialistas en esta materia, supone un cambio de tendencia y una bajada sustancial de la contratación indefinida.
En cambio, la contratación temporal se ha visto incrementada en 3.518 contratos más en el mismo periodo, pasando de 147.808 del año 2008 a 151.326 del año 2010.
Del análisis realizado por la Comisión se deduce que la duración de la contratación temporal ha tenido una media de entre una semana y seis meses. Y que en torno al 70% de la contratación temporal son contratos de obra o servicio con duración incierta.
Por sectores económicos en el periodo analizado el número de contratos efectuados desciende en construcción y en industria, y se incrementa en agricultura y en servicios.
