La II Estrategia de Impulso al Trabajo Autónomo 2026-2030 destinará el 65% de su presupuesto al apoyo directo al emprendimiento en la región

La II Estrategia de Impulso al Trabajo Autónomo de Castilla-La Mancha 2026-2030 se articula en torno a seis retos, cuatro objetivos y 70 medidas, con una dotación presupuestaria de 100 millones de euros que destinará el 65% de la inversión al apoyo directo al emprendimiento en Castilla-La Mancha.

Así lo ha destacado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, que ha valorado que esta Estrategia nace con la garantía que supone la ejecución de la hoja de ruta anterior, que ha completado el 98,2% de sus medidas y ha cerrado con una ejecución presupuestaria del 161% sobre la senda inicial prevista.

El presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page, ha firmado esta mañana en Tarazona de la Mancha la II Estrategia de Impulso al Trabajo Autónomo 2026-2030 de la región, una nueva hoja de ruta que pone su mirada en el final de la década y prevé una inversión de 100 millones de euros para continuar construyendo un ecosistema emprendedor y de apoyo a la actividad de las personas trabajadoras autónomas en Castilla-La Mancha. “La actividad de las personas trabajadoras autónomas genera economía y riqueza en nuestro territorio, y lo hace además vertebrando socialmente nuestra región, porque fijan población y cohesionan nuestra comunidad autónoma”, ha indicado la consejera.

Como ejemplo de esta cohesión, Patricia Franco ha destacado que 32 personas trabajadoras autónomas de la localidad de Tarazona de la Mancha se han beneficiado en la primera convocatoria de la Tarifa Plana Plus. Sobre este programa, la consejera ha avanzado que “tenemos ya más de 2.300 solicitudes en la segunda edición, que tenemos abierta en el marco de esta II Estrategia de Impulso al Trabajo Autónomo” y que destina el 65% de su presupuesto al apoyo directo al emprendimiento, con un 29% del mismo a consolidar la actividad de esos negocios, así como a apoyar su crecimiento y garantizar el relevo generacional, sin olvidar, además, una perspectiva integral en ámbitos como la seguridad laboral o la búsqueda de la igualdad real en el trabajo autónomo.

La II Estrategia nace con 100 millones de euros de presupuesto “y cuenta con la base de la ejecución de la pasada Estrategia como garantía del trabajo que hemos llevado a cabo desde el Gobierno regional, de la mano con los miembros del Consejo de Diálogo Social y de las asociaciones representativas de las personas trabajadoras autónomas de la región, porque se ha ejecutado en un 98,2% de sus medidas y en un 161% de su presupuesto, lo que muestra que planteamos estrategias flexibles y pegadas a la realidad”.

El presupuesto de esta Estrategia supone crecer en un 32% con respecto a la anterior y se estructura en torno a seis retos, cuatro objetivos y 70 medidas. “Hay noticias para el optimismo, porque el último informe, el undécimo, de Young Business Talents, muestra que el 32,5% de los jóvenes de entre 15 y 21 años en Castilla-La Mancha tienen la intención de emprender un negocio por cuenta propia, frente a un 12,8% que quiere ser contratado por cuenta ajena o el 23% que pone su mirada en la función pública”, por lo que, ha dicho, esta Estrategia “persigue seguir consolidando y mejorando el ecosistema que permita que esa intención se convierta en realidad en nuestra región”.

Además, y dentro del apoyo integral a la actividad económica en Castilla-La Mancha, Patricia Franco ha anunciado la convocatoria hoy, a través del DOCM, de las ayudas dirigidas a cooperativas y sociedades laborales en el ámbito de la economía social, “dotadas con cerca de 2,5 millones de euros dirigidos tanto a la creación como a la incorporación de personas socias trabajadoras, así como a su promoción y a la formación del sector”, lo que muestra “el trabajo a todos los niveles que realizamos desde el Gobierno regional, siempre desde el concierto, el acuerdo y la voluntad de todos”, ha finalizado.

Junto con el presidente regional, Emiliano García-Page, han firmado la II Estrategia de Impulso al Trabajo Autónomo de Castilla-La Mancha 2026-2030 el presidente de CECAM, Ángel Nicolás; el secretario regional de CCOO, Javier Ortega; el secretario provincial de UGT en Albacete, Francisco Javier González; el secretario general de ATA, José Luis Perea; el presidente de CEAT CLM, Ángel López; el coordinador de UATAE CLM, David Campo; y el secretario general de UPTA en la región, César García.

El acto ha contado, además, con el testimonio de Esmeralda Conde, autónoma de la provincia de Albacete y beneficiaria, en la puesta en marcha de su negocio, de las ayudas de la Tarifa Plana Plus.

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