La Estrategia de Economía Social de Castilla-La Mancha, pionera en la región, va a alcanzar el 80 por ciento de su ejecución presupuestaria prevista en la senda 2023-2026 con la resolución de las ayudas por valor de 2,6 millones de euros que el Gobierno regional tiene ahora mismo en plazo de solicitud para el sector, tanto para la creación y consolidación de cooperativas y sociedades laborales como para la promoción de la economía social a través de sus entidades representativas. Así lo ha destacado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, durante la clausura de la Jornada de Economía Social de Castilla-La Mancha celebrada con motivo de la conmemoración, este año 2025, del Año Internacional de Cooperativas.

Esta cita, que ha reunido a más de un centenar de representantes del sector cooperativo de la región en la cooperativa Nuestra Señora de Manjavacas, en Mota del Cuervo, ha llevado por título el emblema elegido para la conmemoración del Año Internacional, como es ‘Las cooperativas construyen un mundo mejor”. Bajo esa premisa, la consejera ha recordado el objetivo que marcó el presidente regional, Emiliano García-Page, al inicio de la presente legislatura, “cuando señaló que Castilla-La Mancha debe crecer para compartir, y creo que el mundo de la economía social y el cooperativismo es un ejemplo de esa máxima, porque el trabajo y el beneficio repercute de manera directa en su entorno”.

Además, Patricia Franco ha reafirmado el compromiso del Gobierno regional con el impulso de la economía social en la región, en el marco de la primera Estrategia de Economía Social de Castilla-La Mancha, aprobada en el año 2023 y hasta el horizonte de 2026, en el marco de la cual en la actualidad hay dos líneas de ayuda dirigidas al sector con el periodo de solicitud abierto, tanto las ayudas para la consolidación y creación de sociedades laborales y cooperativas, como las dirigidas al fomento de la economía social a través de sus entidades representativas. “Ambas líneas suman 2,6 millones de euros, y cuando las resolvamos y las sumemos a la ejecución de la Estrategia, alcanzaremos el 80 por ciento de ejecución presupuestaria, más de 9,5 de los 12 millones de euros presupuestados, y ampliaremos el grado de ejecución de sus compromisos y medidas, que se encuentra en el 78 por ciento”, ha indicado Patricia Franco.

Además, pronto habrá sobre la mesa nuevas líneas de apoyo a las diferentes formas de la economía social en la región. “Hoy hemos publicado en el DOCM el decreto que regula las ayudas para el empleo de personas en exclusión social a través de las empresas de inserción, que vamos a convocar en las próximas semanas con 1,8 millones de euros; como lo vamos a hacer también con las ayudas dirigidas a apoyar el empleo de personas con discapacidad en los Centros Especiales de Empleo en la región”, ha avanzado la consejera.

Durante su intervención, e hilando con la apertura esta mañana del Congreso Discover-Eat en Campo de Criptana, en el que se pone de manifiesto la importancia y el papel relevante de los pueblos en la actividad turística, Patricia Franco ha señalado cómo en un sector como el turismo, el impacto en el desarrollo económico y social se triplica prácticamente de las grandes ciudades a los entornos rurales, “y eso pasa con las cooperativas, porque es muy raro encontrar un municipio en nuestra región que no tenga una importante actividad cooperativa que lo vertebre económica y socialmente”.

Ese crecimiento, además, se produce desde el consenso y el diálogo. “Somos una región en la que hemos decidido avanzar de manera conjunta, dejar de lado los roles para ir de la mano en una tarea que nos permita crecer, y hacerlo para compartir con el conjunto de la sociedad el progreso que alcanzamos”, ha señalado. Por último, la consejera ha recordado la ponencia del profesor Fernando Vidal la pasada semana en la Jornada Diocesana de Empleo, y cómo, en sus pilares para trasladar una visión más justa y con mejores perspectivas de desarrollo en el empleo y en la economía para los territorios, señalaba como clave que hace falta una mayor presencia de la economía social. “Es un sector esencial para que sigamos avanzando y construyendo juntos”, ha finalizado.

El programa 7000pasosX del Gobierno regional ha reunido este pasado fin de semana a más de 300 personas en tres rutas celebradas en Higueruela, Jadraque y Villanueva de Alcardete con el objetivo común de participar de una actividad que promueve el ejercicio físico, el ocio y la alimentación saludable como elementos clave para la prevención de la enfermedad.

“El Plan de Salud Horizonte 2025, que ha sido nuestra hoja de ruta desde 2020, marca entre sus objetivos estratégicos la promoción de la salud y la prevención de la enfermedad, y precisamente el propósito de este programa 7000pasosX es promover los hábitos de vida saludable en todas las etapas de la vida para la prevención de la enfermedad, incitando además al compromiso de la ciudadanía en el cuidado de su propia salud”, ha recordado la directora general de Humanización y Atención Sociosanitaria, María Teresa Marín, que ha participado en la ruta celebrada en Villanueva de Alcardete.

Marín ha incidido en que en los últimos años la Consejería de Sanidad ha plasmado estos objetivos estratégicos en distintas iniciativas y ha citado ejemplos como la Estrategia de Salud Comunitaria, el Plan de Atención Primaria, las iniciativas para la promoción de la alimentación saludable entre escolares, o el grupo de trabajo que diseña la Estrategia de promoción de hábitos de vida saludable sobre nutrición, ejercicio físico y prevención de la obesidad.

Asimismo, ha señalado que “tal y como ha explicado recientemente el consejero de Sanidad de Castilla-La Mancha, Jesús Fernández Sanz, la salud comunitaria, junto con la salud de precisión, la salud digital, One Health o única salud, y salud y sociedad, serán los distintos tipos de salud sobre los incidirá el Plan de Salud H3.0, en el que ya trabaja desde la Consejería de Sanidad”.

CLM con+Vida

Este fin de semana se han celebrado tres rutas del programa 7000pasosX, una en Higueruela, en la provincia de Albacete; otra en Jadraque, en la provincia de Guadalajara, y otra en Villanueva de Alcardete, en la provincia de Toledo, que se suman a las más de 200 celebradas en la región desde la puesta en marcha del programa en 2022.

7000pasosX forma parte del programa ‘CLM con+Vida’, un proyecto de la Consejería de Sanidad de Castilla-La Mancha dirigido a la promoción de la salud y la prevención de la enfermedad, tanto a través de la promoción del ejercicio físico como de la alimentación saludable.

Desde su puesta en marcha en 2022, esta iniciativa saludable del Gobierno regional ha contado con la implicación de las gerencias de área del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha y de los ayuntamientos que quieran colaborar en el diseño de la ruta a complementar, hasta alcanzar los 7.000 pasos, cifra que se considera recomendable. Además, este proyecto también cuenta con la colaboración del movimiento asociativo, centros educativos, centros de mayores y otras entidades en la organización de las rutas.

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha informado del inicio de los procesos selectivos para cubrir 2.306 plazas, derivadas de las Ofertas de Empleo Público de 2023-2024 de Administración General, cuyas bases fueron publicadas en el Diario Oficial de la comunidad autónoma (DOCM), el pasado 18 de diciembre de 2024, con récord de participación y apostando por la inclusión.

Así lo ha señalado el consejero de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital, Juan Alfonso Ruiz Molina, durante la rueda de prensa que ha ofrecido en el Palacio de Fuensalida, en Toledo, en la que ha estado acompañado por el director general de Función Pública, José Narváez. Iniciando la segunda y trascendental fase del proceso selectivo, que se estima que podría finalizar a lo largo del mes de junio de 2026, con la toma de posesión de quienes hayan superado las fases de oposición y concurso de méritos.

Ruiz Molina ha explicado que, del total de plazas, 1.435 corresponden a personal funcionario y 871 a personal laboral. Una convocatoria que, en línea con el compromiso del Ejecutivo de Emiliano García-Page con la inclusión, reserva el siete por ciento, es decir, 162 plazas a personas con discapacidad, de las que 116 son para personas con discapacidad general (cinco por ciento) y 46 para personas con discapacidad intelectual (dos por ciento).

Estas últimas, según ha recordado el consejero, van a contar de nuevo con un proceso selectivo “independiente, con pruebas y temarios adaptados”, tras la modificación de la Ley de Empleo Público de Castilla-La Mancha, con el objeto de “adecuar los procesos selectivos a las especiales características que tienen las personas con discapacidad intelectual” y poder facilitar su acceso a la función pública.

Unos procesos con una alta participación

En este mismo contexto, el titular de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital, ha avanzado que, estos procesos han registrado “una alta participación” con 65.098 personas admitidas tras el cierre del plazo de alegaciones y subsanación de errores, y cuya publicación se hizo en el DOCM del 14 de mayo. Una cifra que supera en un doce por ciento a las registradas en procesos ordinarios anteriores. 

Según las cifras contabilizadas, el consejero ha avanzado que, en cuanto al género de los aspirantes, se ha registrado un mayor porcentaje de mujeres, ya que han sido un total de 44.411, es decir, “prácticamente el 68 por ciento de las personas que aspiran a hacerse con una plaza de empleo público en la Administración regional, son mujeres”, frente a los 20.687 hombres. Y de la procedencia, ha continuado, el 94 por ciento residen en Castilla-La Mancha.

En materia de inclusión, Ruiz Molina ha detallado que han sido un total de 842 personas las que han solicitado algún tipo de adaptación de la prueba o pruebas selectivas. La mayor parte de estas solicitudes, un 80 por ciento, han sido la ampliación del tiempo de duración; un ocho por ciento ha solicitado la ampliación del tamaño de los caracteres del cuestionario, y un 3,5 por ciento la eliminación de las barreras físicas. Además, se dispondrá de Técnicos Intérpretes de Lengua de Signos y equipos informáticos adaptados, para personas con discapacidad visual.

Una elevada cifra de tribunales

Durante su alocución, Juan Alfonso Ruiz Molina ha señalado que, dado el gran número de categorías y especialidades convocadas, “se han constituido un total de 76 tribunales”, con la participación de 764 miembros, entre los que cabe destacar de nuevo, el alto número de mujeres integrantes de los mismos, un 55 por ciento.

La designación de los tribunales, como ha explicado Ruiz Molina, se ha realizado “como siempre” en base a los principios de “capacidad, profesionalidad y voluntariedad”, garantizando con ello la objetividad y la igualdad en el proceso selectivo y el respeto a la autonomía, transparencia y discrecionalidad técnica de los mismos.

El gran número de categorías y especialidades que conforman estos procesos selectivos, el alto número de personas admitidas, y que las pruebas se van a desarrollar en 18 centros repartidos en las cinco provincias ha supuesto, como ha señalado el consejero, un despliegue logístico que movilizará a cerca de 3.700 personas entre personal de apoyo, vigilancia, asesores, coordinadores provinciales, responsables de centro, de pabellón y de servicios.

Fechas y lugares de exámenes

En cuanto a las fechas y lugares de exámenes, el consejero ha señalado que las fechas concretas se publicarán en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha de este martes 10 de junio, así como en el Portal del Empleado Público de la Junta, pero ha adelantado que las primeras pruebas se van a celebrar entre el 20 de septiembre y el 25 de octubre de 2025; comenzando por los procesos de discapacidad intelectual, seguidos por las primeras pruebas de los cuerpos Superiores y Técnicos de personal funcionario. Las dos primeras semanas de octubre serán las primeras pruebas de los Cuerpos Ejecutivos y Auxiliar de personal funcionario, y de personal laboral entre el 11 y el 25 de octubre.

Mientras que los lugares, ha continuado, se van a celebrar principalmente en la ciudad de Toledo, salvo algunos procesos específicos, como auxiliar administrativo y personal de limpieza y servicios que se desarrollarán en el resto de las capitales de provincia.

Mejora de la calidad de vida y de los servicios públicos

Como conclusión, Ruiz Molina ha indicado que se inicia por tanto la fase fundamental de este proceso selectivo, un proceso que es consecuencia de las sucesivas ofertas de empleo que desde el Gobierno de Castilla-La Mancha se han aprobado cada año, y que forman parte del III Plan de Impulso a los Servicios Públicos para el periodo 2024-2027, que prevé la aprobación total de 12.371 plazas de nuevo ingreso.

Una aprobación que ha sido posible “agotando todos los límites establecidos por loa legislación básica del Estado, es decir lo que marcan los Presupuestos Generales del Estado de 2023, que son los que están en vigor”, y que ha permitido “seguir cumpliendo el compromiso del presidente García-Page, de ejecutar el cien por cien de los planes de impulso, desde hace diez años”, con el que ya se han aprobado más de 30.000 plazas de empleo público de la Junta, y que se estima superar las 40.000 antes de finalizar 2027.

Un enorme esfuerzo, que como ha cerrado el consejero, cumple con los objetivos de blindar las plantillas ante posibles tentativas de recorte; reducir la tasa de interinidad, que en estos momentos sitúa “muy por debajo de lo que marca la normativa en Administración General”, un cinco por ciento para funcionario y un 5,44 por ciento para personal laboral; dar oportunidades de promoción interna; favorecer la incorporación de las personas con discapacidad en la función pública y ofrecer posibilidades de encontrar empleo a toda persona con vocación.

Unas ofertas que tienen como verdadera razón, “mejorar la calidad de vida de los ciudadanos y ciudadanas de la región, mejorando la calidad de los servicios púbicos que prestamos, siendo importantísimo que los recursos humanos sean el principal activo con el que se cuenta en la Administración regional para prestar esos servicios”, ha concluido.

El Gobierno de Castilla-La Mancha sigue trabajando en la mejora de la red de bibliotecas de la Comunidad Autónoma. Mañana mismo, día 10 de junio, el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) publicará la nueva convocatoria de subvenciones para bibliotecas públicas municipales, la cual no solo unificará las tres modalidades de subvención que había anteriormente, sino que incluirá una nueva como es la de subvención a las actividades culturales.

Aquellas entidades interesadas en participar podrán hacerlo en un periodo comprendido entre el 11 de junio de 2025 y el 9 de julio del mismo año. Las diferentes líneas de la convocatoria, dotada con 1,1 millones de euros, serán las siguientes: Contratación de bibliotecarios/as; Adquisiciones bibliográficas, publicaciones periódicas y materiales multimedia; Equipamiento; y Actividades culturales.

Precisamente esta última línea, la de actividades culturales, aparece por primera vez con el objetivo no solo de financiar las tantas actividades que hacen las bibliotecas públicas de la región, sino de aumentarlas. Anualmente, las bibliotecas de la Comunidad Autónoma suelen impulsar 44.274 actividades, en las que participan 957.770 personas de todas las edades y condición social.

“Queremos que los más de 125.000 euros que vamos a destinar no solo consoliden las actividades con las que contamos actualmente en la región, sino que se incrementen en los próximos años. Ya de por sí, con este dato, somos la segunda -la primera en número de actividades por 1.000 habitantes y la cuarta en número de actividades por biblioteca- región con más actividades del Estado. Una posición que, con la ayuda económica mencionada, escalaremos en los próximos años”, ha aseverado el consejero de Educación, Cultura y Deportes, Amador Pastor, en una visita que ha realizado a la Biblioteca Municipal de Ugena.

En el acto, en el que el consejero ha conocido de primer mano la biblioteca municipal y a los integrantes del su club de lectura de adultos, ha estado acompañado de la viceconsejera de Cultura y Deportes, Carmen Teresa Olmedo; del delegado de Educación, Cultura y Deportes, José Gutiérrez; del alcalde de la localidad toledana de Ugena, Félix Gallego; y los responsables de la biblioteca municipal.

En su intervención, Amador Pastor ha destacado el trabajo que realiza día a día la biblioteca de Ugena, al tiempo que ha felicitado al equipo que la gestiona ya que, gracias a su labor, los ciudadanos de la localidad toledana tienen acceso a uno de los servicios claves de la democracia, como es el acceso al conocimiento.

Día de los Archivos

Amador Pastor también ha aprovechado la cita para recordar que hoy se celebra el Día Internacional de los Archivos, una fecha destacada en el calendario cultural de la Comunidad Autónoma. “Para esta edición, nuestra región tiene programadas un total de 24 actividades distribuidas por las cinco provincias.

El sector turístico en Castilla-La Mancha ha batido en el mes de mayo su récord absoluto en empleo, superando las 54.400 personas afiliadas a la Seguridad Social en actividades relacionadas con el turismo, la cifra más alta de toda la serie, con independencia del mes analizado. Así lo ha destacado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, durante la inauguración del I Congreso Internacional de Turismo no Urbano Discover-Eat, que desde hoy y hasta el miércoles convierte a la región en epicentro internacional de debate e intercambio de experiencias de la actividad turística en los núcleos rurales.

“Este proyecto nace de la idea de plantear y pensar el futuro de la actividad turística desde nuestros pueblos, donde su impacto es muy importante y muy significativo, además de un elemento vertebrador en el ámbito económico y social”, ha señalado la consejera, que ha citado el último Atlas de Contribución Municipal del Turismo elaborado por Exceltur, en el que se refleja que mientras que este impacto en el desarrollo económico y social de ciudades patrimonio como Toledo o Cuenca es del 11,5 o del 16,9 por ciento, respectivamente, “si nos fijamos en nuestros pueblos, en nuestras sierras y en nuestros entornos naturales, ese impacto se multiplica por tres o por cuatro y se sitúa en torno al 50 por ciento, llegando en algunos casos al 60 por ciento”.

Discover-Eat, que va a convivir esta semana en la provincia de Ciudad Real con otro evento de calado internacional, como la ruta MICHELIN Guide Experience, se celebra en un momento muy positivo para el turismo de Castilla-La Mancha. “En el mes de mayo, superamos las 54.400 personas de alta en la Seguridad Social en actividades relacionadas con el sector turístico en la región, la cifra más alta de toda la historia, con independencia del mes analizado. Este dato es un auténtico récord en el sector”, ha dicho Patricia Franco.

La consejera ha recordado también los buenos registros del turismo rural, “siendo Castilla-La Mancha la tercera comunidad autónoma en cuota de mercado en el mes de abril, por encima del diez por ciento; y también la tercera comunidad autónoma que más ha crecido hasta abril en pernoctaciones de turistas internacionales, un 7,0 por ciento, mientras que a nivel nacional el crecimiento está por debajo del uno por ciento”.

Buenos números que invitan, como ha dicho la consejera, a seguir creciendo y a hacerlo de la mano de grandes socios como Grupo Vocento, con quien el Gobierno regional va a impulsar de manera consecutiva tres ediciones de Discover-Eat; o con Madrid Culinary Campus, con quien Patricia Franco ha avanzado la próxima firma de un acuerdo de colaboración que permitirá que chefs de Raíz Culinaria estén presentes e impartan formaciones en este prestigioso centro, además de becar a jóvenes talentos de la región para que se formen allí y realizar catas y jornadas inmersivas con la cocina de Castilla-La Mancha como protagonista.

“Es esencial que reflexionemos hacia dónde debe ir el turismo, especialmente en nuestros entornos rurales, y este congreso nos va a servir para conocer cómo, entre todos, podemos construir un mejor destino”, ha señalado la consejera, que ha destacado no sólo la visión internacional de Discover-Eat, sino también la nutrida presencia de muchos chefs y restaurantes de la región en el mismo, para consolidar el posicionamiento de Castilla-La Mancha en ese futuro turístico. “Queremos estar en la toma de decisiones, en las grandes iniciativas y proyectos del futuro, porque estamos seguros de que somos muy capaces de influir de manera decisiva en él, para seguir conquistando el turismo a través del paladar, a través de los recursos naturales y patrimoniales que tiene nuestro entorno”, ha remarcado.

Por último, la consejera ha destacado algunas presencias internacionales, como la del chef peruano Virgilio Martínez, o destinos consolidados como Napa Valley o La Toscana, región con la que Castilla-La Mancha tiene firmado un acuerdo de colaboración para la promoción conjunta en ferias y grandes eventos internacionales desde la pasada edición de FITUR. “El destino del turismo se escribe desde nuestros pueblos y en ese ámbito Castilla-La Mancha cuenta con una oferta muy consolidada, sostenible y diferencial para seguir siendo referente del turismo rural en todo el país”, ha finalizado.